新岗新作为 实干显担当——桂林市住房公积金管理中心开展新提拔晋升及岗位调整干部任前集体谈话

为激励干部在新的岗位上履职尽责、担当作为，近日，桂林市住房公积金管理中心召开新提拔晋升及岗位调整干部任前集体谈话座谈会。中心党组书记、主任李钧出席会议并讲话，中心二级调研员邓金山主持会议。

新提拔晋升及岗位调整干部任前集体谈话座谈会现场

座谈会上，李钧主任向大家表示祝贺，并勉励大家珍惜组织信任和人民重托，牢记初心使命，忠诚履职、勇于担当，面对新岗位，他希望大家迅速进入角色、扛起责任，并提出四点要求：

一要持之以恒“勤学习”，不断提升履职能力。勤学党报党刊和各级文件精神，把准方向、提高站位，做胸怀大局的“明白人”；聚焦主责主业，精研公积金政策，拓展知识视野，做精通业务的“内行人”；面对新岗位主动担重、担难，勇于“理旧账”，加强思维与口才锻炼，注重外联沟通，做务实担当的“带头人”。

二要顾全大局“讲团结”，凝聚干事创业合力。要发扬民主作风，善于听取不同意见，做到心胸开阔、坦诚相待。要加强沟通协作，密切配合，心往一处想、劲往一处使，共同营造中心齐心协力干事业的良好氛围。

三要锐意进取“敢创新”，激发业务发展活力。围绕中心工作和重点任务，不断探索工作的新思路、新途径、新方法，努力推动各项工作取得新实效，更好服务缴存群众。

四要严守底线“葆廉洁”，永葆清正政治本色。始终绷紧廉洁自律之弦，筑牢思想防线，坚守纪律红线，严守法律底线，自觉做到廉洁从政、廉洁用权、廉洁修身、廉洁齐家。

座谈会上，部分干部代表结合自身实际作了表态发言，分享思想认识、工作打算和决心。大家纷纷表示，此次座谈会既是鼓舞鞭策，也是深刻教育，将牢记组织的嘱托和期望，把新的岗位作为新的考场，以更高的标准严格要求自己，恪尽职守、勤勉工作，锐意创新、廉洁奉公，以饱满的热情和扎实的作风投入新的工作，决不辜负组织的培养和信任，为奋力谱写住房公积金高质量发展篇章贡献智慧和力量。